ศูนย์แลผู้สูงอายุตราด ผู้ป่วย รับเฝ้าไข้ตามบ้าน โรงพยาบาล ดูแลเด็กตามบ้านและผู้สูงอายุ จัดหาพนักงานดูแลผู้สูงอายุ ดูแลผู้ป่วยตราด แม่บ้าน พี่เลี้ยงเด็ก เจ้าหน้าที่เราผ่านการฝึกอบรม
รับดูแลผู้ป่วยตามบ้านตราด
รับดูแลคนชราตามบ้านตราด
รับดูแลคนแก่ตามบ้านตราด
รับเฝ้าไข้ตามบ้านตราด
ตราด ศูนย์ดูแลผู้สูงอายุที่ไหนดี
บริการดูแลผู้สูงอายุตราด บริการดูแลผู้ป่วย รายวัน รายเดือน เฝ้าไข้ผู้ป่วยที่บ้าน ที่โรงพยาบาล รับเฝ้าไข้ 24 ชั่วโมง บริการส่งพยาบาลพิเศษ เฝ้าไข้ ดูแลผู้สูงอายุ ประจำบ้าน ราคาเป็นกันเอง รับเฝ้าไข้ 24 ชม. บริการด้วยใจ
งานดูแลผู้สูงอายุตามบ้านตราด
งานดูแลผู้สูงอายุตามบ้านตราด
อัตราค่าบริการดูแลผู้สูงอายุตราด
รับจ้างดูแลผู้สูงอายุรายวันตราด
หาคนอยู่เป็นเพื่อนคนแก่ตราด
บริการจัดส่งพนักงานดูแลผู้สูงอายุตราด
รับดูแลผู้สูงอายุตามบ้านราคาตราด
1.เต็มใจที่จะแบ่งปัน
การจะเป็นพี่เลี้ยงที่ดีนั้นควรมีคุณสมบัตินี้เป็นอันดับแรก เพราะหน้าที่นี้คือการเสียสละอย่างหนึ่ง ผู้ที่ไม่เต็มใจจะมาทำหน้าที่นี้จะทำให้รู้สึกว่าตัวเองมีภาระและเสียเวลาอย่างยิ่ง นั่นไม่เป็นผลดีต่อการดูแล
2.มีนิสัยชอบดูแลให้คำแนะนำ
พี่เลี้ยงที่ดีควรมีนิสัยชอบดูแลและให้คำแนะนำผู้อื่น รู้จักเอาใจใส่ผู้อื่น เพราะการเป็นพี่เลี้ยงจะต้องคอยดูแลและเป็นที่ปรึกษาให้กับน้องเลี้ยงที่อาจกินเวลาระยะยาว หากเลือกคนที่เก่งงาน แต่ไม่เก่งการดูแล สิ่งใดควรหรือไม่ควรทำ ความไม่รู้อาจทำให้เกิดข้อบกพร่องในการทำงานได้ ซึ่งส่วนนี้พี่เลี้ยงต้องทำการสอนงาน หรือแนะนำให้รู้นั่นเอง
3.เชี่ยวชาญในงาน เข้าใจในองค์กร
พี่เลี้ยงควรต้องเข้าใจอย่างดีก็คือเข้าใจในองค์กร เพราะนอกจากองค์ความรู้ในการทำงานแล้ว องค์ความรู้เรื่ององค์กรต่างๆ พี่เลี้ยงจะต้องทำหน้าที่ในการถ่ายทอดในตัวด้วย ตั้งแต่ประวัติองค์กร ลักษณะธุรกิจ ไปจนถึงวัฒนธรรมองค์กร สิ่งเหล่านี้เป็นสิ่งที่ผู้มาใหม่ไม่รู้ทั้งหมด พี่เลี้ยงเป็นหนึ่งส่วนที่จะต้องถ่ายทอดความเป็นองค์กรให้กับน้องเลี้ยงได้เป็นอย่างดี
4.มีมนุษยสัมพันธ์ที่ดี มีทัศนคติที่ยอดเยี่ยม
การมีมนุษยสัมพันธ์ที่ดีจะทำให้เกิดการสนิทสนม ไว้เนื้อเชื่อใจกัน ยอมรับนับถือกัน รวมถึงเปิดใจระหว่างกันได้ง่าย เมื่อพี่เลี้ยงและน้องเลี้ยงยอมรับกันและกันตลอดจนสร้างปฎิสัมพันธ์ระหว่างกันได้ดีแล้วก็ย่อมทำให้การถ่ายทอดงานตลอดจนการพูดคุยต่างๆ ดูราบรื่น และประสบผลสำเร็จได้ง่าย
5.มีทักษะการสื่อสารที่ดี
ใช้ภาษาที่ทำให้เข้าใจง่าย เหมาะสม ทักษะการสื่อสารที่ดีจะช่วยทำให้น้องเลี้ยงเข้าใจได้ง่ายขึ้น ในทางตรงกันข้ามหากเลือกคนที่ไม่มีทักษะในการสื่อสารที่ดีมาทำหน้าที่ตรงนี้ ก็อาจทำให้การสื่อสารระหว่างกันไม่รู้เรื่อง สอนงานไม่เป็น ลำดับขั้นตอนไม่ถูก ก็อาจทำให้งานเกิดการเสียหาย

6.มีความรับผิดชอบ
ผู้ที่มีความรับผิดชอบจะสามารถถ่ายทอดความรับผิดชอบที่ดีสู่น้องเลี้ยงได้เช่นกัน ความรับผิดชอบนี้ตั้งแต่การรับผิดชอบในงานของตน ไม่ทิ้งงาน ปฎิบัติหน้าที่อย่างเต็มความสามารถ เพราะหากเป็นคนไม่รับผิดชอบในการทำงานแล้วน้องเลี้ยงก็จะเป็นตัวอย่างที่ไม่ดี
7.มีภาวะเป็นผู้นำที่ดี
ภาวะผู้นำนั้นไม่ได้หมายถึงตำแหน่งที่เป็นหัวหน้างาน แต่หมายถึงบุคลิกลักษณะตลอดจนนิสัยในการทำงานที่เป็นคุณลักษณะที่ดีของการเป็นผู้นำ ตั้งแต่รู้จักการประเมินสถานการณ์ วางแผนการทำงาน ตลอดจนบริหารจัดการได้ดี รวมถึงมีทักษะในการเผชิญหน้ากับอุปสรรค์ที่ดี และมีทักษะการแก้ปัญหาที่ยอดเยี่ยม
8.รับฟังความคิดเห็นและข้อเสนอแนะของผู้อื่น
ผู้ที่เป็นพี่เลี้ยงที่ดีนั้นควรรู้จักฟังให้เป็น ตั้งใจฟัง และยอมรับฟังความคิดเห็นของผู้อื่นที่แตกต่างจากตน รวมถึงข้อเสนอแนะต่างๆ ของผู้อื่น และสามารถวิเคราะห์เพื่อเลือกสิ่งที่เหมาะสมที่สุดได้
9.เป็นคนใจเย็น
พี่เลี้ยงที่ดีคนมีลักษณะนิสัยที่เป็นคนใจเย็น รอบคอบในการตัดสินใจ ไม่ใจร้อน ด่วนตัดสินใจ หรือมีอารมณ์ฉุนเฉียว ควบคุมอารมณ์ไม่ได้ ดังนั้นต้องเข้าใจสถานะผู้ที่มาใหม่ เพราะเมื่อก่อนเราก็เป็นคนที่ไม่เคยรู้มาก่อนเช่นกัน ต้องใจเย็นในการสอนสิ่งเดิมๆ เปิดใจในการรับฟัง ไขข้อข้องใจในสิ่งที่ผู้มาใหม่ไม่รู้ การเข้าใจและใจเย็นจะทำให้เป็นประโยชน์ต่อทุกฝ่าย
10.รู้จักการให้กำลังใจและสร้างความประทับใจให้เป็น
พี่เลี้ยงที่ดีควรรู้จักการส่งเสริมให้กำลังใจในทิศทางที่เหมาะสม และในสถานการณ์ตลอดจนช่วงเวลาที่ถูกต้องด้วย เวลาเราเจอปัญหาหรือท้อกับ สิ่งใดๆ เรามักต้องการกำลังใจเสมอ และบ่อยครั้งผู้ที่ไม่รู้มาก่อน หรือผู้ที่มาใหม่มักมีโอกาสสูงที่จะทำงานผิดพลาด บกพร่อง หรือตกหล่นพี่เลี้ยงไม่ควรจะดุด่าว่ากล่าวในเหตุที่ไม่สมควร

ดูแลผู้ป่วยตามบ้านใกล้ฉันตราด
ดูแลผู้ป่วยตามบ้านใกล้ฉันอำเภอเกาะกูด
ดูแลผู้ป่วยตามบ้านใกล้ฉันเกาะกูด
ดูแลผู้ป่วยตามบ้านใกล้ฉันเกาะหมาก
ดูแลผู้ป่วยตามบ้านใกล้ฉันอำเภอเกาะช้าง
ดูแลผู้ป่วยตามบ้านใกล้ฉันเกาะช้าง
ดูแลผู้ป่วยตามบ้านใกล้ฉันเกาะช้างใต้
ดูแลผู้ป่วยตามบ้านใกล้ฉันอำเภอคลองใหญ่
ดูแลผู้ป่วยตามบ้านใกล้ฉันคลองใหญ่
ดูแลผู้ป่วยตามบ้านใกล้ฉันหาดเล็ก
ดูแลผู้ป่วยตามบ้านใกล้ฉันไม้รูด
ดูแลผู้ป่วยตามบ้านใกล้ฉันอำเภอบ่อไร่
ดูแลผู้ป่วยตามบ้านใกล้ฉันช้างทูน
ดูแลผู้ป่วยตามบ้านใกล้ฉันด่านชุมพล
ดูแลผู้ป่วยตามบ้านใกล้ฉันนนทรีย์
ดูแลผู้ป่วยตามบ้านใกล้ฉันบ่อพลอย
ดูแลผู้ป่วยตามบ้านใกล้ฉันหนองบอน
ดูแลผู้ป่วยตามบ้านใกล้ฉันอำเภอเขาสมิง
ดูแลผู้ป่วยตามบ้านใกล้ฉันทุ่งนนทรี
ดูแลผู้ป่วยตามบ้านใกล้ฉันท่าโสม
ดูแลผู้ป่วยตามบ้านใกล้ฉันประณีต
ดูแลผู้ป่วยตามบ้านใกล้ฉันวังตะเคียน
ดูแลผู้ป่วยตามบ้านใกล้ฉันสะตอ
ดูแลผู้ป่วยตามบ้านใกล้ฉันเขาสมิง
ดูแลผู้ป่วยตามบ้านใกล้ฉันเทพนิมิต
ดูแลผู้ป่วยตามบ้านใกล้ฉันแสนตุ้ง
ดูแลผู้ป่วยตามบ้านใกล้ฉันอำเภอเมือง
ดูแลผู้ป่วยตามบ้านใกล้ฉันชำราก
ดูแลผู้ป่วยตามบ้านใกล้ฉันตะกาง
ดูแลผู้ป่วยตามบ้านใกล้ฉันท่ากุ่ม
ดูแลผู้ป่วยตามบ้านใกล้ฉันท่าพริก
ดูแลผู้ป่วยตามบ้านใกล้ฉันบางพระ
ดูแลผู้ป่วยตามบ้านใกล้ฉันวังกระแจะ
ดูแลผู้ป่วยตามบ้านใกล้ฉันหนองคันทรง
ดูแลผู้ป่วยตามบ้านใกล้ฉันหนองเสม็ด
ดูแลผู้ป่วยตามบ้านใกล้ฉันหนองโสน
ดูแลผู้ป่วยตามบ้านใกล้ฉันห้วงน้ำขาว
ดูแลผู้ป่วยตามบ้านใกล้ฉันห้วยแร้ง
ดูแลผู้ป่วยตามบ้านใกล้ฉันอ่าวใหญ่
ดูแลผู้ป่วยตามบ้านใกล้ฉันเนินทราย
ดูแลผู้ป่วยตามบ้านใกล้ฉันแหลมกลัด
ดูแลผู้ป่วยตามบ้านใกล้ฉันอำเภอแหลมงอบ
ดูแลผู้ป่วยตามบ้านใกล้ฉันคลองใหญ่
ดูแลผู้ป่วยตามบ้านใกล้ฉันน้ำเชี่ยว
ดูแลผู้ป่วยตามบ้านใกล้ฉันบางปิด
ดูแลผู้ป่วยตามบ้านใกล้ฉันแหลมงอบ
*